基本介绍：

    合规是组织可持续发展的基石。近年来，国际社会和各国政府都致力于建立和维护开放、透明、公平的社会秩序，与此同时我国全面推进依法治国，在这样的背景下，组织越来越多地关注其面临的合规风险以及如何实现合规。合规意味着组织遵守了适用的法律法规及监管规定，也遵守了相关标准、合同、有效治理原则或道德准则，从而为组织本身、员工及其顾客带来正面影响。如果没有正确而有效的合规控制和文件，组织可能遭受法律制裁、监管处罚、重大财产损失和声誉损失，由此造成的风险，即为合规风险。

    基于最新的合规管理全球实践，ISO于2021年发布了ISO 37301:2021《合规管理体系 要求及使用指南》。该标准汇集了国际上被广泛认可的合规管理理论和最佳实践，规定了组织建立、运行、维护和改进合规管理体系的要求，并提供了使用指南。

    该标准适用于所有类型的组织，旨在推动组织的治理机构、最高管理者等运用核心价值观、普遍接受的良好治理方法、道德规范和社会准则来塑造组织的合规之道，将合规管理与组织其他管理过程、业务过程和程序相融合，将合规文化融入人员的行为和意识。

实施意义：

1.帮助组织建立合规管理体系并不断优化运行，提升企业管理的效率和业绩，更好地防范合规风险，最大限度地降低不合规导致的风险及相应的成本和损失，获得可持续发展；

2.可以向股东、管理层、客户和员工等证明企业的合规管理能力，有利于提高其声誉和可信度，获得业务合作伙伴和其他相关方的认可，增加商业机会和市场竞争力；

3.可以为企业参与国际、国内的大型项目招标、政府采购招标、行业评级等方面提供资质证明；

4.可以促使企业履行合规义务和社会责任，保障最终消费者的权益；

5.在国内或是境外发展的组织发生违规情况时，可作为减轻、甚至豁免行政、刑事或者民事责任的抗辩。

适合于哪些组织？

适用于任何有下列愿望的组织：

1.建立、实施、保持和持续改进合规管理体系；

2.通过实施合规管理体系规避合规风险、寻求优势的组织；

3.证实其具有满足顾客要求和适用的法律法规要求的能力的组织。